¡Descubre cómo Ecoembes está revolucionando el cuidado del planeta y la vida de las personas gracias al poder del reciclaje! Esta organización lidera la vanguardia de la economía circular y el desarrollo sostenible, no sólo enfocándose en el medio ambiente sino también en cultivar un entorno laboral prometedor y justo para todos. Conoce más sobre su filosofía y sus prácticas innovadoras visitando la plataforma de empleo Ecoembes.
El inicio de Ecoembes Empleo
¡Gran noticia! Ecoembes acaba de lanzar su novedoso blog ECOEMBES EMPLEO, el centro neurálgico donde encontrarás todo lo relativo a su gestión de recursos humanos, desde programas y actividades hasta noticias de interés y datos cruciales sobre cómo se valora y respeta a cada miembro del equipo en Ecoembes.
La Dirección de Personas y Organización se ha propuesto una meta clara: construir una estrategia global que refleje los valores y principios fundamentales de Ecoembes. Esta estrategia se basa en acciones clave como escuchar, inspirar, equilibrar, motivar, celebrar y compartir, creando un entorno de casi 150 empleados que disfrutan de un espacio de trabajo flexible y adaptado a sus necesidades personales.
En Ecoembes, el bienestar de cada persona es una prioridad. Se trabaja incansablemente para mejorar la calidad de vida de los empleados en el entorno laboral, escuchando sus ideas y preocupaciones, promoviendo un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida privada, y proporcionándoles las herramientas necesarias para su desarrollo profesional. Todo ello basado en los valores de integridad, sostenibilidad, colaboración, eficiencia, rigurosidad, innovación y proactividad que Ecoembes representa.
Reconocimientos Great Place to Work
El compromiso con un ambiente laboral excepcional ha llevado a Ecoembes a ganar varios premios, incluyendo el prestigioso Great Place to Work durante cuatro años consecutivos (2014-2017) en la categoría de empresas con 150-250 empleados. En 2014, Ecoembes también fue galardonado especialmente por representar la equidad de género de forma ejemplar.
Lograr este premio no es tarea fácil; refleja un análisis exhaustivo de cómo las empresas cuidan el bienestar y el desarrollo profesional de sus empleados. Este reconocimiento evidencia el éxito de Ecoembes no solo en sus proyectos y planes para empleados, sino también en su estrategia global de gestión del conocimiento interno.
Con decenas de proyectos en marcha orientados a mejorar la gestión de recursos humanos, algunos de los más destacados incluyen el programa de intraemprendimiento IDEA, la jornada “Ecoembest” para empleados, iniciativas de formación continua, planes de equidad e igualdad, y propuestas para conciliar la vida laboral y personal.